¿Cuál debe ser el perfil de un Director de Comunicación?

El 52% de los profesionales de la comunicación en España gana unos 25.000 euros al año, según un informe elaborado por Wellcomm. A continuación, las características que todo Director de Comunicación debe poner en práctica para ser el mejor, según Patricia Moreno, directora de Comunicaciones de Pacific Latam.

Liderazgo: Profesional con la capacidad de dirigir a un grupo humano e influir en las decisiones de una organización.

Innovación: Debe tener la facultad de actuar en nuevos escenarios e introducir nuevas plataformas de comunicación y los modelos de negocio.

Resilencia: Capacidad para superar situaciones difíciles, de tensión laboral, y llevar por ese camino a sus colaboradores.